一、领导机构

       学校离退休工作实行党委统一领导，离退休工作职能部门具体负责，党政有关部门分工合作、各司其职、齐抓共管的领导体制和工作机制。

       学校成立以校党政主要领导为组长、分管领导为副组长，党（校）办、组织、宣传、人事、财务、工会、后勤、离退休处等部门为成员的离退休工作领导小组，加强对离退休工作的领导。

       二、工作机构及其主要工作任务

       1.党（校）办：协助学校党政认真贯彻落实老干部政治待遇，负责落实相关老干部参加有关会议；负责落实老干部阅文的有关规定；协调离退休教职工信访工作，及时向有关部门转达并反馈；协助安排校党政领导向离退休干部通报学校情况和重大节日的慰问活动。

       2.组织部：负责办理老干部退休手续；关心老干部两个待遇的落实情况；转接离退休教职工的党员组织关系；起草老干部的简要生平。

       3.宣传部：搞好老龄工作的宣传教育，把倡导尊老、爱老、助老的社会风尚，作为校园精神文明建设的重要内容之一。

       4.人事处：负责办理教职工退休手续；做好离退休教职工去世后的丧葬费、抚恤金发放；配合社保局做好计发和调整离退休教职工的养老金等工作；解答离退休人员有关养老金等方面的问题；起草教职工的简要生平。

       5.财务处：支持和配合离退休工作处按照学校规定发放离退休教职工的校内补贴；协助人事处做好离退休教职工去世后的丧葬费和抚恤金发放工作。

       6.工会：支持离退休教职工开展各类文体休闲活动，共享资源；关心离退休教职工的切身利益；安排离退休代表列席教代会；安排离退休教职工体检；组织离退休教职工参加职工医疗互助活动。

       7.后勤产业集团：开展老年人的健康服务和疾病防治工作，定期为离退休教职工体检，提供健康咨询和医疗方便。

       8.离退休工作处：负责全校离退休教职工的日常管理服务工作。